Det er ikke kun et dødsfald i familien, men også en fyring eller en skilsmisse, der kan få os til at føle sorg. Det viser forskning ifølge Jyllands-Posten.
Avisen har talt med 41-årige Pia Jørgensen, som mistede sit job som leder af en fritidsklub og sammenligner følelsen med den, hun havde, da hendes far døde. Fyringen stod hun alene med og er det værste, hun har oplevet.
- Når man har mistet en person, har man hinanden i familien at være ked af det sammen med. Men her var det kun mig, der blev ramt, og som kendte følelsen, siger hun til Jyllands-Posten.
Vi sørger over tab af noget værdifuldt
Der er ikke noget mærkeligt i Pia Jørgensens oplevelse, dokumenterer undersøgelser, som forskere på University of Nevada har foretaget. De fandt frem til, at folk fik den samme sorgreaktion på fyring, skilsmisse og dødsfald i familien.
Sorg er en reaktion på at miste nogen eller noget, der er værdifuldt for os, forklarer Maj-Britt Guldin fra Aarhus Universitet, som er en af Danmarks førende sorgforskere.
- Kærlighed er ikke kun kærlighed til et menneske, det kan for eksempel også være kærlighed til et job. Alt, som vi føler kærlighed for og er knyttet til, vil vi opleve som sorg, hvis vi mister det, siger hun.
Sorghierarki
Ikke alle eksperter er dog med på at sidestille sorg efter alle slags tab og håndhæver et ’sorghierarki’.
- Hvis man for eksempel har mistet et barn, vil man nok blive stødt over en kommentar om, at jeg forstår præcis, hvordan du har det, for jeg har selv mistet mit drømmejob, siger psykolog og forsker i sorgkultur ved Aalborg Universitet Ester Holte Kofod til Jyllands-Posten.
Samtidig påpeger hun dog, at samfundet er bygget op om, at man involverer sig meget i sit arbejde, og at det derfor kan virke hårdt, hvis omgivelserne prøver at bagatellisere, at man mister det.
- Når man så mister det, så var det alligevel ikke så vigtigt. Så var det bare et job, påpeger Ester Holte Kofod.