Ahmed Abdi blev færdiguddannet som civilingeniør sidste år. Siden har han søgt 338 stillinger. Og har fået 338 afslag.

»Jeg søger to til fire job om dagen. Og jeg er ikke kræsen. Det er både teknikerjob og ufaglært arbejde, men jeg får stadig afslag,« siger han.

Dermed står Ahmed Abdi i samme situation som flere tusinde andre veluddannede indvandrere. De har brugt tid og ressourcer på at tage en høj uddannelse, men kan ikke bruge den.

»Det er navnet. Hver gang folk ser et fremmed navn, stopper de op. Og det er næsten komisk, når vi kører busfulde af polske og tyske civilingeniører til Danmark, fordi der er mangel,« siger Ahmed Abdi.

Netværk uden succes

Sammen med 89 andre har han startet et netværk for århusianske indvandrere med akademiske uddannelser.

»Vi holder udviklingsmøder med foredragsholdere, tager på virksomhedsbesøg og forsøger at hjælpe hinanden i job,« siger han.

Men indtil videre har netværket ikke givet bonus. Kun én har fået fast arbejde.

»Og det er i Nordjylland. Han har familie og fire børn her i byen, men kører stadig tre timer hver dag for at arbejde, for før det var han arbejdsløs i to et halvt år,« fortæller Ahmed Abdi.

Tæt på landssnittet

Generelt er de århusianske indvandrere ellers utroligt veluddannede. Bare 0,3 procent adskiller dem fra landsgennemsnittet på seks procent, der har en længere videregående uddannelse.

Og selvom ikke alle har taget uddannelsen i Danmark, burde det ikke være en forhindring, mener formand for Århus Kommunes Beskæftigelsesudvalg, Hans Halvorsen (S).

»Jeg hørte for nylig om en mand fra Afghanistan, der er uddannet hjernekirurg. Han flygtede hertil med sin familie, men kører i dag taxa i Århus. Det er for dårligt, at vi ikke kan opkvalificere hans evner, når vi er i så desperat mangel på kirurger, at vi er begyndt at importere dem fra Indien,« siger han.

Historien om den veluddannede taxachauffør er ikke enestående. En ny undersøgelse fra Anvendt Kommunal Forskning viser, at selv når de veluddannede indvandrere får job, er der tale om arbejde langt under deres niveau. Således er 25 procent ansat i job, som de er overkvalificerede til.

»Og det er et paradoks. Hver gang jeg taler med virksomhederne, så klager de over manglende kvalificeret arbejdskraft. Og her har vi en gruppe af veluddannede, der ligger lige foran deres fødder, som de bare kan samle op,« siger beskæftigelsesrådmand Gert Bjerregaard (V).

Som en del af det nye bloktilskud fra staten får Århus Kommune 52 millioner kroner til at ansætte jobkonsulenter, der skal fokusere på at få indvandrere og flygtninge i arbejde.

»Det er penge, vi skal bruge til at øge indsatsen over for netop denne gruppe,« siger rådmanden, som håber på en positiv effekt på antallet af veluddannede indvandrere med arbejde.

For Ahmed Abdi kan det nye tiltag vise sig at komme for sent. Fortsætter afslagene, ser han kun én udvej.

»Så flytter vi til udlandet. Jeg kender mange højtuddannede indvandrere, der er taget til USA og England og har fået job dér. Selvom min familie og jeg helst vil blive her, så kan jeg ikke blive ved med at gå arbejdsløs.«