Hvordan henter man sit barn klokken 16.30, når man først har fri fra arbejde klokken 19?
Den problematik gør livet svært for landets butikansatte, viser en ny undersøgelse, foretaget af HK/Handel Midt blandt forbundets medlemmer på Fyn og i Fredericia.
66,2 procent af medlemmerne svarede, at de har problemer med at få deres børn passet på grund af deres arbejdstider.
Problemet er ikke blevet mindre, siden lukkeloven blev ændret i oktober, lyder det fra sektorformand for HK/Handel Midt, Pia Thurøe.
Hun kalder tallene for alarmerende.
- De tal viser virkeligt, at der er et behov for at få passet børn udover de åbningstider, der er i dag i institutionerne, siger hun til Newspaq.
Efter lukkeloven blev ophævet arbejder de butiksansatte nu weekender, helligdage og på hverdage nogen steder så sent som til klokken 22.
Det skaber så store problemer for de ansatte, at 69 procent af de adspurgte overvejer helt at skifte branche på grund af problemer med børnepasning.
De butiksansatte selv foreslår, at arbejdsgiverne løser problemerne ved at lade de unge, barnløse medarbejdere tage aften- og eftermiddagsvagterne, og samtidig lade dem med børn flexjobbe.
Men det forslag skyder sektorformanden ned. Hun synes det vil svække branchen, hvis de faglærte kun arbejder om dagen.
- Vi kommer til at mangle de faglærte, som ved noget om, hvad der er på hylderne. Kort sagt, den faglighed som følger med at være uddannet butiksassistent, siger hun.
Derimod skal kommunerne på banen med enten døgninstitutioner eller længere åbningstider i visse vuggestuer, børnehaver og SFO'er, mener Pia Thurøe.
- Vores undersøgelse viser, at ikke mindre end 94,9 procent ville benytte et offentligt eller privat pasningstilbud, hvis det var til stede. I min verden er det altså en ret markant interessetilkendegivelse, siger hun.
HK/Handel Midt vil nu tage kontakt til kommunerne for at komme i dialog.