292 medarbejdere hos Danfoss i Gråsten og Nordborg er røget på arbejdsfordeling og får dermed kun løn af koncernen hver anden uge. Om små 14 dage følger 124 Danfoss-medarbejdere i Viby ved Århus trop, skriver JydskeVestkysten.
Fællestillidsmand Gunnar Jensen, Danfoss A/S i Nordborg, siger, at løsningen er den mindst dårlige af to onder.
"En fyreseddel ville have været værre. I det mindste bevarer medarbejderne nu deres tilknytning til virksomheden. De er altså ikke helt ude i kulden," siger tillidsmanden.
De ansatte går på dagpenge hver anden uge. Dermed står de til rådighed for arbejdsmarkedet. Får de arbejde, så ryger deres ansættelsesforhold hos Danfoss.
De berørte Danfoss-medarbejdere går cirka 1.000 kroner brutto ned om ugen. De kan ifølge overenskomsten maksimalt være på arbejdsfordeling i 13 uger. Herefter skal de enten fyres eller på fuld tid igen.
Kenn Merrild, der er ansvarlig for produktionen i Gråsten, siger til Børsen, at der er håb om flere ordrer i årets andet kvartal, men den optimisme har fællestillidsmanden svært ved at dele.
"Jeg holder jævnligt møder med ledelsen. Og jeg må indrømme, at jeg ikke har samme positive syn på udviklingen," siger Gunnar Jensen til JydskeVestkysten
Han oplyser, at der sidst var arbejdsfordeling på Danfoss i 1981.