Det er blevet lettere for elever og lærlinge at tage deres oplæring i en virksomhed uden for Danmark.
Fra 1. juli 2026 er en række tidligere tilskud blevet samlet i ét månedligt tilskud. Dermed skal elever og lærlinge ikke længere gemme og indsende lige så mange kvitteringer og anden dokumentation for udgifter under opholdet.
Samtidig er der lanceret nye digitale løsninger, hvor både eleven og virksomheden kan oprette aftaler, søge støtte og følge økonomien. Formålet er at få flere unge til at tage international arbejdserfaring som en del af deres erhvervsuddannelse.
- Unge, der tager på oplæring i udlandet, kommer ofte hjem med mere end bare erfaring fra en anden arbejdsplads. De kommer hjem med større selvstændighed, nye faglige perspektiver og en bedre forståelse for andre måder at arbejde på, siger Nanna Højlund, næstformand i Fagbevægelsens Hovedorganisation.
Mindre administration for virksomheder
Virksomhederne får også en enklere proces, når de vil sende en elev eller lærling til udlandet. Aftaler om udenlandsk oplæring, der er begyndt den 1. juli 2026 eller senere, skal oprettes af virksomheden i en ny selvbetjeningsløsning på Virk.dk.
Herefter skal eleven eller lærlingen selv søge om tilskuddet på borger.dk. Støtten administreres af Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag, AUB, hos ATP.
Ifølge Dansk Arbejdsgiverforening kan mængden af administration være afgørende for, om virksomheder vælger at sende en lærling til udlandet.
- Mange virksomheder arbejder på tværs af landegrænser. Derfor er det vigtigt, at de kan tiltrække og udvikle talenter med internationalt udsyn, siger Jannik Bay, uddannelses- og integrationschef i Dansk Arbejdsgiverforening.
Tre forskellige former for støtte
Elever og lærlinge kan søge rejsehjælp, hvis de skal til en jobsamtale eller prøveoplæring hos en udenlandsk arbejdsgiver.
Under selve opholdet kan de modtage et månedligt tilskud, som eksempelvis kan bruges til rejser, husleje, forsikringer og nødvendige vaccinationer. Eleven eller lærlingen bestemmer selv, hvordan pengene anvendes.
Derudover kan nogle elever og lærlinge få tilskud til løn under skoledage i Danmark, hvis de skal hjem på skole under udlandsopholdet og ikke har en dansk læreplads.
For at få det månedlige tilskud skal modtageren hver måned bekræfte, at oplæringen i udlandet fortsat er i gang.