Hvis du bliver syg og gerne vil beholde dit job, gør du klogt i at være blive i det offentlige.

Kommunernes Landsforening har nemlig fulgt alle sygedagpengemodtagere i 2007. Og flere langtidssyge mister jobbet i den private sektor end i den offentlige.

Forskellen bliver større og større, jo længere tid du er sygemeldt. Således får mere end hver fjerde privatansatte sparket, hvis hun har mere end 56 sammenhængende sygedage. Det samme sker kun for hver sjette statsansatte. Kommunerne placerer sig midt i mellem.

Og krisen har kun gjort det hele værre. Antallet af danskere, der fyres, fordi de er syge, er formentlig meget højere i dag på grund af den økonomiske krise. Det vurderer professor og arbejdsmiljøekspert Tage Søndergård Kristensen.

"I 2007 var der højkonjunktur og mangel på arbejdskraft. I dag er der krise, og mange privatansatte bliver fyret - især hvis de har meget sygefravær," siger han til Politiken.

En af forklaringerne er, at det offentlige er langt bedre til at tilbyde fleksjob og deltidsstillinger. Ifølge professoren kunne de private arbejdsgivere derfor blive meget bedre.

"I andre lande må man slet ikke fyre folk, der er syge. I Sverige og Norge tror man, det er løgn, når jeg fortæller, at det er sådan i Danmark. Men sådan er vores fleksible arbejdsmarked indrettet: Det er let at fyre folk og hurtigt at ansætte dem igen - bare ikke under en krise," siger Tage Søndergård Kristensen.