Kvinder råber normalt op og demonstrerer på gaderne, fordi mænd tjener mere på arbejdsmarkedet end dem. Men i Tyskland er bannerne lagt på hylden og forskellen accepteret.
En omfattende undersøgelse fra vores nabo mod syd viser nemlig, at kvinderne selv synes, at de skal have mindre udbetalt end deres mandlige kollegaer. Og i Tyskland er forskellen da også til at føle på, her tjener kvinderne op til en fjerdedel mindre end mændene.
Det skriver politiken.dk
I undersøgelsen, foretaget af det tyske institut for økonomisk research, DIW, er 10.000 ansatte blevet spurgt om, hvad de selv mener, er en fair løn.
"Den indkomst, som kvinderne mener, er fair til dem selv, ligger lavere end den indkomst, mændene reelt har," siger DIW-forskeren Jürgen Schupp til avisen Süddeutsche Zeitung.
Undersøgelsen viser også, at det både er mænd, kvinder, arbejdsgivere og ansatte, der mener, at kvindernes arbejde er mindre værd.
Ifølge mandeforsker ved RUC Kenneth Reinicke er der en forklaring på, at kvinder tjener mindre end mænd.
"Der er stadig stor forskel på, hvordan en mand og en kvinde eksempelvis beder om et løntillæg. Manden har ikke noget problem med at sætte tal på, hvad han mener, han er værd. Han slynger eksempelvis 25.000 mere om året ud foran chefen, mens kvinden starter med at sige, at 'hun godt kunne tænke sig at komme i betragtning til et løntillæg," siger Kenneth Reinicke.