Det skal være slut med syge, der tager på job af frygt for at blive fyret.
Det siger landets to største fagforbund 3F og FOA, efter en undersøgelse har vist, at hver syvende dansker indenfor det seneste år er gået syg på arbejde af frygt for at få en fyreseddel.
"Det er jo sådan nogle signaler, ledelsen meget klart må udsende til medarbejderne, at det altså ikke er ensbetydende med, at man står først i køen til en fyring, hvis man bliver syg," siger Karen Stæhr, der er sektorformand i FOA Social og Sundhed, til Newspaq.
Hun opfordrer til, at arbejdsgivere i stedet for tager en samtale med dem, der har mest sygefravær
"Det er vigtigt, at man får talt med medarbejderen om, hvad baggrunden er for, at han har de dage spredt ud over en måned eller nogle måneder og så finde ud af, om det har noget at gøre med arbejdsmiljøet," siger Karen Stæhr
Undersøgelsen, der er lavet af Yougov for Metroxpress viser også, at hver fjerde mellem 18 og 29 år har været syg på jobbet inden for det seneste år. Men det burde de lade være med, for det er ris til egen bagdel," siger Jane Korczak, der er næstformand i 3F, til Newspaq.
"Der er jo 150.000 syge hver dag, men man skal jo ikke være blind for, at 50.000 af dem er sygemeldt på grund af et dårligt arbejdsmiljø, så hvis man ikke sygemelder sig, så er man med til at maskere problemet og måske medvirkende til, at man ikke får taget de her diskussioner," siger Jane Korczak og langer ud efter ringe eller manglende vikarordninger.
"Man tager jo også hensyn til kollegaerne, og der er nogle steder, hvor man ikke har vikardækning, så hvis der mangler kollegaer, så er det dem, der er tilbage på arbejde, der får lagt yderligere arbejdsopgaver oveni, og det tror jeg da også spiller ind og får folk til at hutle sig igennem," siger Jane Korczak.
Ansættelsesretschef i DA, Flemming Dreesen, mener ikke, at arbejdsgiverne ligefrem presser de ansatte til at gå syge på arbejde.
"Jeg tror ikke, at der er tale om et pres, men det spiller selvfølgelig en rolle, hvordan arbejdsmarkedet generelt er, om man føler, at man sidder sikkert i sadlen, og om der er gode jobmuligheder," siger han til Newspaq.