Kampen mod stress på danske arbejdspladser har stået på i årevis uden, at det har hjulpet en dyt, beklager Enhedslistens arbejdsmiljøordfører Christian Juhl.
- Op mod 25.000 ansatte ringer hver morgen til deres arbejdsgiver og sygemelder sig på grund af stress og psykosociale belastninger på arbejde. Det er et uhyggeligt stort tal, siger han.
Hvis regeringen fik bakset en ordentlig arbejdsmiljøindsats sammen, ligger der i omegnen af 25.000 gratis arbejdspladser, som i dag får løn via sygedagpengereglerne, anfører Christian Juhl
- Mange sygemeldinger på grund af stress er langvarige. Det er det ikke ligesom hovedpine eller en brækket arm, der går over. Vi taler langvarig sygdom og væk fra arbejdsmarkedet. Regeringen vil gerne øge arbejdsudbuddet ved at piske de ledige, men hvis man virkelig vil nedbringe sygefraværet og dermed øge arbejdsudbuddet, skal man gøre langt mere for at sikre et godt arbejdsmiljø, fastslår han.
Sygemeldinger kan undgås
Christian Juhl henviser til beskæftigelsesministerens nye udspil om at skaffe mere arbejdskraft ved at stille krav til ledige og kontanthjælpsmodtagere.
- Hvorfor ikke bruge kræfterne på arbejdsmiljøet i stedet for, når der er så mange sygemeldinger, der kunne undgås, spørger han.
Talrige undersøgelser fra blandt andet FTF dokumenterer, at højt arbejdstempo og stor arbejdsmængde skaber konflikt mellem arbejde og privatliv.
Således har hver sjette sygeplejerske, socialrådgiver, pædagog og andre lønmodtagere været sygemeldte på grund af dårligt psykisk arbejdsmiljø indenfor det seneste år, viser en ny rapport udarbejdet af COWI for FTF.
Christian Juhl har sammen med arbejdsmiljøordfører i SF, Karsten Hønge, kaldt beskæftigelsesminister Troels Lund Poulsen i samråd i Folketingets beskæftigelsesudvalg om forebyggelse af stressbomben.
- Det er meget alvorligt for den enkelte medarbejder, og det koster et milliardbeløb for samfundet og virksomhederne, anfører Christian Juhl.
Bekendtgørelse om psykisk arbejdsmiljø
På baggrund af den nye undersøgelse har FTF netop fremlagt tre forslag til forbedring af det forebyggende arbejde med stress.
FTF mener således, at det er på høje tid, at vi får en bekendtgørelse om psykisk arbejdsmiljø med klare regler til arbejdsgiverne. Derudover foreslås det, at det bliver obligatorisk for ledere med personaleansvar at få uddannelse omkring psykisk arbejdsmiljø, og endelig ser FTF gerne et bedre og mere systematisk tilsyn med psykisk arbejdsmiljø.
- Vi vil gerne konfrontere beskæftigelsesministeren med FTF's forslag, ligesom vi vil erindre ham om, at ministeriets egen undersøgelse af, hvor langt regeringen og forligskredsen er kommet med det psykiske arbejdsmiljø. Tiden er inde til handling, fastslår Christian Juhl.
Arbejdsmiljørepræsentanter i central rolle
SF og Enhedslisten ønsker med samrådet at erindre regeringen om, at bekæmpelse af stress og dårligt psykisk arbejdsmiljø skal have topprioritet, når Folketinget til efteråret skal diskutere fremtidens arbejdsmiljøindsats.
- Det er også helt centralt, at lederne og arbejdsmiljørespræsentanterne ude på virksomhederne får langt større viden om arbejdsmiljø, og det skal vi også have Troels Lund Poulsen gjort klart, siger han.
Ifølge svenske erfaringer kan det sagtens lade sig gøre at bekæmpe stresssygemeldinger, anfører han. Og derfor vil Enhedslisten og SF have Troels Lund til at kigge over Øresund for at blive klogere i forhold til skrappere krav om uddannelse af ledere.
- Det er så dumt, at det herhjemme ofte er det enkelte individ, der er i fokus, når det handler om stress. Men det er ikke den enkelte medarbejder, der er noget galt med, når det er det organisatoriske og sociale på en arbejdsplads, der skal tages fat på, pointerer han.
Frygt for syltekrukke
Den danske arbejdsmiljøindsats har længe været i krise, og derfor nedsatte regeringen i 2017 et ekspertudvalg, der skal kulegrave området og komme med bud på en ny og forbedret arbejdsmiljøpolitik.
Ekspertudvalget med Pia Gjellerup i spidsen kommer med deres forslag efter sommerferien.
Christian Juhl frygter, at ekspertudvalget bliver en syltekrukke.
- Vi skal høre på det samråd i juni, hvad der er undervejs. Nu er ekspertudvalgets arbejde blevet udskudt i flere omgange, og det er uholdbart, siger han.
Du vil modtage en email med et link du skal klikke på, for at verificere din mailadresse. Når du har gjort det, vil du begynde at modtage nyhedsbrevet.
..og din tilmelding blev ikke registeret.
Klik eventuelt her, og prøv igen, eller kontakt os på avisen@avisen.dk. Så hjælper vi dig med at blive tilmeldt.