Hverken ansatte eller beboere på plejehjem og botilbud skal have grund til at bekymre sig.
Sådan lyder meldingen fra FOA ovenpå en milliardhandel, hvor virksomheden Aleris har solgt sit omsorgsområde, der dækker Norge, Sverige og Danmark, til svenske Ambea.
I Danmark drejer det sig om seks plejehjem og to botilbud for handicappede med 755 ansatte i alt.
- Vores samarbejde med Aleris har været ganske godt, og vi håber, at det kan blive det samme med Ambea. Der er selvfølgelig spørgsmålet om overenskomst til de ansatte, og vi regner stærkt med, at de nye ejere vil fortsætte med at have ordnede forhold, siger næstformand i FOA, Thomas Enghausen, til Avisen.dk.
Gamle skandaler
Ambea-koncernen har dog haft et blakket ry i hjemlandet Sverige. Tilbage i 2011 hed firmaet Carema, og her blev en række artikler om forsømmelse af beboere på flere af virksomhedens plejehjem offentliggjort.
Der var blandt andet store problemer med uddannelsen af personalet. Carema fik en bøde på 11 millioner svenske kroner, for ikke at følge den svenske Socialstyrelses henvisninger om at træne personalet bedre og for at give urigtige oplysninger om bemandingen på plejehjemmene.
Derudover afdækkede SVT, at chefer på de forskellige plejehjem fik bonus i form af løn og aktieoptioner, hvis de kunne skabe de bedste overskud, hvilket i flere tilfælde førte til besparelser på plejehjemmene. Carema skiftede senere navn til Ambea, som det nu hedder.
Thomas Enghausen vil ikke kommentere på den konkrete sag, men fremhæver, at der har været problemer i den svenske plejesektor, såvel som i Danmark.
- Vi har desværre oplevet sager, hvor firmaer er gået ned, og ældre har stået akut uden hjælp. De private, som byder ind på offentlige opgaver, skal være opgaven ansvarlig. Vi er overbevist om, at man hos Ambea har overvejet nøje, hvordan man vil gå til det her, siger han.
Teknologi må ikke erstatte mennesket
Inden for de sidste år har der kørt flere sager om mangel på bemanding om natten på svenske plejehjem. Heriblandt nogle af Ambeas.
Her bliver beboere overvåget om natten af kameraer og sensorere. Det skal ikke være fremtiden i de danske plejehjem, mener Thomas Enghausen.
- Velfærdsteknologi kan være en støtte personalet, men pleje og den menneskelige relation kan ikke erstattes af en chip, siger han.
Så FOA håber ikke, at Ambea vil indføre mere teknologi på plejehjemmene, for så at skære i antallet af ansatte?
- Vi har ikke set indførelsen af teknologi medføre en beskæring af personale i danske plejehjem, men vi skal selvfølgelig heller ikke derhen, siger Thomas Enghausen.
Du vil modtage en email med et link du skal klikke på, for at verificere din mailadresse. Når du har gjort det, vil du begynde at modtage nyhedsbrevet.
..og din tilmelding blev ikke registeret.
Klik eventuelt her, og prøv igen, eller kontakt os på avisen@avisen.dk. Så hjælper vi dig med at blive tilmeldt.