Ifølge en opgørelse fra Danske Regioner arbejder 60 procent af de danske sygeplejersker på deltid. Men arbejdede de bare to timer og 26 minutter mere om ugen, kunne man komme manglen på sygeplejersker på de danske hospitaler til livs.
Men for sygeplejerskerne Kirsten Krone Reichl og Judy Lowies på Rigshospitalets Hjertecenter er der rigeligt tryk på hverdagen, selvom de arbejder på deltid. De vil ikke gå op i tid.
Den ene har to mindre børn. Den anden har seks børnebørn. Og hvis der skal være tid og overskud til at være noget for dem, så skal timetallet ikke op over 32 timer for de to sygeplejersker.
Især ikke da mange af deres arbejdstimer ligger på aften-, natte- og weekendvagter, som går dårligt i spænd med familielivet.
»Jeg har helt bevidst valgt at gå på deltid, og det agter jeg ikke at lave om på,« siger sygeplejerske Kirsten Krone Reichl, 46 år, mor til to børn på fem og otte år.
Hun oplever, at hun har brug for tid til at komme ovenpå igen mellem vagterne, som kræver, at hun yder megen omsorg og stort nærvær.
»Jeg vil gerne kunne være noget både for patienterne og for min egen familie, og det kan jeg ikke, hvis jeg skal arbejde i flere timer om ugen,« siger hun.
Som det er nu, har Kirsten Krone Reichl ofte meget spidsbelastede uger med et timetal langt over fuldtid.
Det skyldes, at der jævnligt er behov for, at hun tager ekstra vagter for at afhjælpe huller i vagtplanen.
»Jeg kan for eksempel blive spurgt på en dagvagt, der slutter klokken 16.00, om jeg kan møde igen kl. 23.30 til en nattevagt,« siger hun.
Så er det lige hjem at hente børn, lave mad, sætte en vask over, gå i seng samtidig med børnene, ikke se sin mand, stå op igen efter et par timers søvn og så møde på arbejde igen.
Ondt i ryggen
Heller ikke Judy Lowies kan finde kræfter til mere arbejde. Hun er, efter 34 år i sygehusvæsenet, begyndt at mærke de første tegn på, at hun har overbelastet sig selv. Ondt i ryggen og et let forhøjet blodtryk.
»Hvis jeg skal holde til 15 år mere, så skal jeg holde mit nuværende timetal,« siger sygeplejerske Judy Lowies, 56 år, og bedstemor til seks børnebørn.
Hun har det, som om der ikke er tid nok i døgnet.
»Jeg har konstant dårlig samvittighed over for mine børnebørn, fordi jeg ikke kan være der mere, end jeg kan,« siger Judy Lowies.
Hun prøver at bruge sine fridage med børnebørnene, men nogle gange har hun bare brug for at sove ud på sine fridage. Begge elsker de deres fag, men de er utilfredse med, at de må løbe stadig stærkere til en løn, som de ikke synes er god nok. Men mere i løn ville ikke kunne få dem op i tid.
»Men måske kunne det tiltrække flere til faget, sådan at der ikke stod ubesatte stillinger, som vi andre så skulle dække ind for,« siger Kirsten Krone Reichl.
Der er mangel på sygeplejersker, mange stillinger står ubesatte hen, og der må dækkes ind med vikarer.
Danske Regioner laver en opgørelse, der viser, at cirka 60 procent af sygeplejerskerne arbejder på deltid.
Det får Danske Regioner til at give udtryk for, at sygeplejersker helst skal op i timetal.
Deres beregninger viser, at to timer og 26 minutter mere om ugen for hver sygeplejerske helt vil kunne afbøde manglen på sygeplejersker.
Dansk Sygeplejeråd påpeger, at sygeplejersker ofte arbejder ud over deres arbejdstid på grund af ekstravagter og overarbejde.
Dansk Sygeplejeråd ønsker ikke, at deres medlemmer skal presses yderligere.
Danske Regioner foreslår en bonus til sygeplejersker, der arbejder fuldtid.