Pligtfølelsen hos de ansatte i banker og forsikringsselskaber tvinger dem til at forlade sygesengen, selvom feberen raser i kroppen eller snottet løber ud af næsen.
Inden for de seneste 12 måneder er 58 procent af Finansforbundets medlemmer trådt ud af døren og taget på arbejde, selvom de har følt sig for syge til det.
Det viser en undersøgelse foretaget af Epinion.
- Det tyder på, at der er arbejdspladser, hvor medarbejdere er for pressede, siger Finansforbundets næstformand, Solveig Ørteby til Nyhedsbrevet Finans.
Hver femte af de ansatte har været på job i en til to dage, selvom de var syge. 11 procent i tre til fire dage, mens 14 procent har passet deres arbejde i fem til seks dage med sygdom i kroppen. Hele 13 procent er taget syge på job i over seks dage.
I gennemsnit bliver det til 3,3 arbejdsdage, hvor de ansatte ikke burde have været i nærheden af deres arbejdsplads.
- Det er en uholdbar strategi at gå syg på arbejde. Det er blevet så moderne, at man skal lytte til sin krop. Det er der god grund til. Gør man det ikke, risikerer man at gå ned, siger Solveig Ørteby.
Hensynet til kollegerne vejer tungest, når de syge kravler ud sengen. Hele 66 procent angiver det som årsag til, at de tager på arbejde, selvom det havde været bedst at blive hjemme.
Udsigten til en voksende mængde opgaver får 54 procent til at tage på job, mens 38 procent af tilkendegiver, at hensynet til kunderne får dem ud af fjerene.
19 procent er bange for at miste deres job, mens 14 procent gør det for at glæde deres leder.
- Noget tyder på, at krisen og fyringsfrygt presser medarbejderne yderligere. Det er noget, vi må holde øje med og løbende drøfte med arbejdsgiverne og de fagligt valgte, siger Solveig Ørteby.