Mellem en fjerdedel og en tredjedel af medarbejderne på jobcentret i Nyborg står foran at miste deres job.
Det er udkommet af den politiske aftale om budget 2019. I alt er cirka 25 personer varslet afskediget, skriver Fyens Stiftstidende.
Men dagen før fyringsvarslet modtog direktionen og medlemmerne af byrådet et anonymt brev fra "en gruppe medarbejdere på jobcentret", skriver avisen.
I brevet kritiseres jobcentrets ledelse og dets chef for topstyring, nepotisme og frås med offentlige midler.
En redegørelse peger dog på at kritikken kommer fra en enkelt eller meget få medarbejdere. Blandt andet er jobcentrets to tillidsrepræsentanter uforstående overfor kritikken.
Ifølge Fyens Stiftstidende fremgår det af brevet, at ledelsen er skyld i dårlig trivsel med højt sygefravær til følge, og at manglende inddragelse af de ansatte kommer "til udtryk i forbindelse med håndteringen af klagesager. I de tilfælde er det ikke usædvanligt, at ledelsen uden forudgående kendskab til sagen udstikker en kontraordre til sagsbehandlerne og giver garantier til borgerne", skriver avisen.
I brevet peges der også på nepotisme, hvor venner til personer i ledelsen ansættes uden forudgående jobopslag.
Alle beskyldninger i brevet afvises af vicekommunaldirektør Søren Møllegård, som samtidig giver sin fulde opbakning til ledelsen, og snart vil besøge jobcentret for at sende et budskab om, at det er vigtigt at kunne tale åbent om tingene:
- Vi er afhængige af at kunne tage imod kritik. For det er utrolig svært at håndtere, når der kommer en anonym henvendelse som i dette tilfælde. Det ændrer dog ikke på, at vi naturligvis tager sagen meget alvorligt. Det vidner redegørelsen til Økonomiudvalget også om, siger han.