NYHEDER UNDERHOLDNING DEBAT IVÆRKSÆTTERI $$$

Administration

Snup snydetesten: Kan du klare et job i Aldi?

Der bliver ikke sparet på kreativiteten, når Aldi tester sine ansatte. Tre fejl kan koste jobbet.

Jakob Krarup Bjerregaard

1. december 2012 06:00

Søren Elkrog Friis

1. december 2012 06:00

Del artiklen

Medarbejdere i discountkæden Aldi bliver jævnligt kontrolleret og testet i smug.

Her er en stribe af de skøreste og mest udspekulerede tricks, som Avisen.dk har indsamlet gennem interviews med nuværende og tidligere ansatte.

7-12 af 15 billeder.

Din nye kollegas første opgave er måske at få dig fyret. Nye medarbejdere sættes ofte til at udføre 'testkøb' i nærliggende Aldi-butikker, fordi deres ansigt ikke er kendt blandt personalet. Foto: Colourbox

En kunde afleverer 100 kroner til kassemedarbejderen og fortæller, at sedlen er fundet på butikkens gulv. Senere på dagen ringer distriktschefen og spørger, om der er fundet 100 kroner i butikken. Svarer medarbejderen nej, bliver han eller hun suspenderet på stedet. Det skete for den dengang 21-årige Julie Skovbølling Knudsen, da hun var ansat i Aldi i Give. Foto: Colourbox

En variant over 100-kroners-tricket er, at en kunde afleverer et tabt konfirmationskort til kassemedarbejderen. Der er 100 kroner indeni, og dagen efter tjekker distriktschefen, om pengene er der endnu. Hvis ikke kortet stadig opbevares ved kassen - og pengene stadig er indeni, er der ballade. Foto: Polfoto

Selv søde børn skal man ikke stole på i Aldi. I Tyskland har medarbejdere fået advarsler for ikke at opdage varer, der blev smuglet ud under et lille barn, der sad i indkøbsvognen. Foto: Colourbox

Under en pose med kattegrus er der en flaske dyr spiritus eller rødvin gemt. Lykkedes det at smugle flasken forbi kassen, må kassedamen skrive under på, at hun ikke har gjort sit arbejde godt nok. Foto: Colourbox

Kvalitet eller discount? I Tyskland er Aldi-medarbejdere blevet testet ved at en kunde har købt fem pakker billigt smør i en kasse. Forinden har testkøberen byttet en pakke billigt smør ud med en dyr. Opdager medarbejderen ikke det, er der dømt løftet pegefinger. Foto: Colourbox

Se næste billeder

Del artiklen

Tophistorier

Alt om iværksætteri

Debat

Dagens nyheder direkte i din indbakke

Ved at klikke på ”Ja tak” giver du samtykke til, at Avisen.dk sender dig nyhedsbreve over e-mail.
Du kan til enhver tid trække dit samtykke tilbage. Du kan læse mere i vores Privatlivspolitik.

Du vil modtage en email med et link du skal klikke på, for at verificere din mailadresse. Når du har gjort det, vil du begynde at modtage nyhedsbrevet.

Som nyhedsbrevsmodtager sender vi dig nyhedsbreve indeholdende breaking news, dagens vigtigste nyheder samt redaktionelle kampagner. Når du tilmelder dig nyhedsbrevet, accepterer du samtidig, at nyhedsbrevet kan indeholde kommercielt indhold i form af tilbud, læserundersøgelser, konkurrencer og events fra Avisen.dk samt markedsføring af produkter og ydelser fra 3. part.

..og din tilmelding blev ikke registeret.

Klik eventuelt her, og prøv igen, eller kontakt os på avisen@avisen.dk. Så hjælper vi dig med at blive tilmeldt.