<< Læs de forrige råd | Læs de næste tre råd >>
4: Fyr ikke fredag
En opsigelsessamtale er ikke en behagelig arbejdsopgave. Derfor har mange ledere tidligere valgt at holde samtalerne fredag formiddag. Men fredag er den værst tænkelige dag… Det kan blive opfattet som en bortvisning… Hele organisationen vil gå på weekend med en ubehagelig afslutning på ugen.
5: Fyr ikke mandag
Mandag er en dårlig dag, fordi det efterlader det indtryk, at afskedigelsen er et resultat af weekendens overvejelser.
6: Fyr tirsdag eller onsdag formiddag
Erfaringsmæssigt har tirsdag eller onsdag formiddag vist sig at være det bedste tidspunkt at holde opsigelsessamtaler. Det giver medarbejderen mulighed for at sunde sig og tale med kolleger inden weekenden…
<< Læs de forrige råd | Læs de næste tre råd >>