Analytiker: Presset på Vestas-ledelse stiger
Investorer i Vestas kræver ændringer i ledelsen. Foto: Udlånt af Vestas Wind Systems A/S
Investorer kræver nyt blod i bestyrelsen, og analytiker spår snarlige ændringer.

Det vil få konsekvenser for Vestas' ledelse, at vindmøllegiganten igen er ude i en stor fyringsrunde.

Det vurderer senioranalytiker i Sydbank, Jacob Pedersen.

1.300 danske medarbejdere må i år forlade Vestas. Det er den tredje fyringsrunde på tre år.

Mens topchef Ditlev Engel indtil videre er fredet, kan der meget vel ske ændringer i bestyrelsen.

"Der er et udbredt ønske fra de store investorer til udskiftning i bestyrelsen. Det vil blive et tema de kommende måneder," siger Jacob Pedersen til Newspaq.

Især bestyrelsesformand Bent Erik Clausen, der har siddet på posten siden 1996, er under pres.

Bent Erik Carlsen bekræftede selv i sidste uge, at der vil ske udskiftning i Vestas-bestyrelsen på generalforsamlingen den 29. marts.

Ifølge Børsen har flere store investorer direkte givet udtryk for, at de ønsker nyt blod i bestyrelsen - herunder formandens afgang.

I alt 2.335 ansatte på verdensplan skal forlade Vestas-koncernen - det er cirka hver 10. medarbejder.

Jacob Pedersen havde frygtet, at Vestas ville fyre endnu flere ansatte i Danmark end de 1.300, der er lanceret.

"Danmark rammes dog stadig hårdt, fordi en stor del af Vestas' administrationen ligger i Danmark. Planen har hele tiden været at støtte op om det globaliserede Vestas, og her har vi haft en række støttefunktioner i Danmark, som der ikke længere er brug for," siger analytikeren.

Jacob Pedersen tør ikke at spå om, hvorvidt fyringsrunden bliver den sidste i længere tid.

"Det afhænger helt af, hvor hurtigt ordrebøgerne bliver fyldt op. Man lægger allerede op til, at der kan fyres i USA, hvis man ikke får forlænget støtteordningen derover. Og hvis markedet for vindmøller falder sammen, er man jo nødt til at fyre flere," siger han.

Vestas beskæftiger 22.000 ansatte på verdensplan.