Advokater skal fremstå som en samfundsbevidst branche, mener Danske Advokater, der repræsenterer 785 advokatvirksomheder med en samlet årlig omsætning på omkring 10 mia. kroner. De vil dokumentere, at deres medlemmer er deres samfundsansvar bevidst i forhold til borgernes retssikkerhed og som betroet rådgiver for erhvervslivet. De vil være åbne, og gøre deres priser mere gennemskuelige. De vil synliggøre det sociale ansvar, de dagligt påtager sig, f.eks. ved at udføre gratis advokatbistand til mindrebemidlede, syge og socialt udsatte i landets 89 advokatvagter. Eller ved at yde gratis rådgivning eller rådgivning til en symbolsk pris til lokale foreninger og nationale eller internationale organisationer med et humanitært formål. De vil redegøre for, hvordan de tackler etiske dilemmaer, når de kommer i klemme imellem hensynet til kunden og det brede samfundshensyn. Og de vil aktivt arbejde for moderne ledelse for branchens mere end 12.000 medarbejdere.

"Med den nye ordning er det vores ambition at åbne op for en branche, der er kendt for at være lidt tilknappet. Alene det at vi sætter etik, moderne ledelse og diversitet på dagsordenen, mener vi, vil skabe større åbenhed. Det vil få de enkelte advokatvirksomheder til at reflektere over det," mener advokat Klavs Gravesen, der står i spidsen for udarbejdelsen af Danske Advokaters nye ordning.

Fem tiltag skal rykke advokaters omdømme

Danske Advokaters nye ordning for advokaters samfundsansvar omfatter fem fokuspunkter:

1. Synligt socialt ansvar: Advokatvirksomheden skal dokumentere deres sociale ansvar, der sikrer, at mindrebemidlede, syge og socialt udsatte også har adgang til ret og retfærdighed. Det kan f.eks. være ved at tilbyde gratis retshjælp i landets 89 advokatvagter. Eller det kan være gratis rådgivning eller stærkt reducerede priser til lokale, nationale eller internationale organisationer og foreninger med humanitære formål.

2. Etiske dilemmaer: Advokatvirksomheden skal have klare retningslinjer for, hvordan etiske dilemmaer tackles, når de kommer i klemme mellem kunden på den ene side og det brede samfundshensyn på den anden side.

3. Moderne ledelse: Advokatvirksomheden skal sætte mål for medarbejdernes trivsel, uddannelse og udvikling, og for hvordan de fokuserer på kunden og ledelse.

4. Diversitet: Advokatvirksomheden skal arbejde for en større spredning i alder, nationalitet, køn og etnisk oprindelse blandt sine medarbejdere. En spredning, der også gerne ses reflekteret i ledelsen og ejerkredsen.

5. Åbenhed og gennemsigtighed: Advokatvirksomheden skal sætte mål for åbenhed og gennemsigtighed for kunder, medarbejdere og samfund.

Advokatvirksomhederne skal offentliggøre, at de tilslutter sig ordningen. De skal indberette, hvordan de efterlever fokuspunkterne, til Danske Advokater, som offentliggør indberetningerne i en samlet rapport - første gang i 2017.

Støtter humanitært arbejde

Mange af landets advokatkontorer har taget hul på en del af de temaer, som viser, at de har samfundssind, tager ansvar og er en moderne arbejdsplads. Det kommer f.eks. en del sportsklubber og humanitære organisationer til gavn, at de ofte kan få støtte af en advokat:

På Klavs Gravesens arbejdsplads advokatvirksomheden Horten i Hellerup har de valgt at støtte både Dansk Flygtningehjælp og non-profit organisationen Human Practice Foundation, der arbejder på at forbedre kvinder og børns vilkår i lande som Nepal, Indien og Afrika.

"Mange advokatvirksomheder støtter humanitære organisationer ved at give dem juridisk rådgivning gratis, eller til en stærkt reduceret pris. Vi er bare ikke særlige gode til at fortælle, at vi også på den måde gør et samfundsgavnligt stykke arbejde," siger Klavs Gravesen.

Fakta om Danske Advokater

Danske Advokater er en brancheforening for alle advokatvirksomheder i Danmark. Foreningen repræsenterer 785 advokatvirksomhed med en samlet årlig omsætning på 10 mia. kr.

I foreningen arbejder advokatvirksomhederne sammen om at udvikle og styrke den enkelte virksomhed og advokatbranchen til gavn for branchen såvel som for samfundet. F.eks. ved at fokusere på forretningsudvikling og innovation og ved at formidle viden om bedste praksis og om nye tendenser.

En anden hovedopgave er at repræsentere branchen i relation til politikere, embedsmænd og øvrige samarbejdspartnere, som f.eks. domstolene, i lovforberedende arbejde, høringer osv.

Danske Advokater står desuden for efteruddannelse af såvel advokater som fuldmægtige og sekretærer i branchen.

Yderligere oplysninger:

Advokat Klavs Gravesen, medlem af bestyrelsen for Danske Advokater og formand for arbejdsudvalget Branchens samfundsansvarlige kodeks, tlf.: 52 34 42 39, e-mail: kvg@horten.dk