Den røde gigant mod de gule opkomlinge.
Kampen raser mellem de traditionelle, røde fagforeninger under LO og de billige, ’gule’ af slagsen – som Kristelig Fagbevægelse og Det Faglige Hus i Esbjerg kaldes.
Denne kamp var årsag til, at forhandlingerne om en ny overenskomst på industriens område brød sammen lørdag. Arbejdsgiverne i Dansk Industri afviser nemlig CO-industris ønske om særlige fordele, der kun skal komme deres 240.000 medlemmer til gode og ikke medlemmerne af de gule fagforeninger.
Men forligsmand Asbjørn Jensen brugte tirsdag fire en halv time på at få parterne til at sætte sig tilbage til mødebordet og genoptage forhandlingerne på egen hånd.
»Vi har aftalt nogle rammer for, hvordan de går videre med forhandlingerne, og det forsøger man så, men dermed ikke sagt, at det vil lykkes, det må man jo erkende,« lød det fra forligsmand Asbjørn Jensen.
Dansk Industri og CO-industri sætter sig til forhandlingsbordet igen allerede onsdag. De skal aflægge rapport til forligsmanden torsdag. CO-industri er medlem af LO, og særfordelene er blevet en skæbnekamp for de røde.
»LO har mistet 200.000 medlemmer de seneste ti år, og heraf er mellem 60.000 og 70.000 gået til de ’gule’ fagforeninger. Indtil videre har man forholdt sig afventende. Men nu kan man se, at medlemmerne fosser ud, og man er nødt til at gå i offensiven,« forklarer arbejdsmarkedsforsker fra Aalborg Universitet Flemming Ibsen.
10. februar lykkedes det for Nærings- og Nydelsesmiddelarbejder Forbundet (NNF) at få en ekstra ret til efteruddannelse til deres egne bager-medlemmer.
Konditor Pernille Hassing skiftede for et års tid siden fra NNF til Kristelig Fagbevægelse. Dermed sparede hun 500 kroner om måneden, men med den nye aftale mistede får hun retten til den særlige efteruddannelse for NNF-medlemmer:
»En af mine kolleger har mulighed for at tage den videreuddannelse, hun gerne vil have, men dér bliver jeg lukket ude. Det er jeg ikke tilfreds med, for det er et fag, jeg elsker, og jeg kan godt lide at udvikle mig,« siger Pernille Hassing.
De gule fagforeninger bliver beskyldt for at nasse på de overenskomster, som LO forhandler på plads med arbejdsgiverorganisationerne. Alligevel mener landsformand i Kristelig Fagbevægelse, Søren Fibiger Olesen, at det ikke kan være rimeligt med særlige fordele i overenskomsten forbeholdt LO-medlemmer.
»Princippet er, at en overenskomst dækker alle i en virksomhed. Hvis vi bryder med det princip, så skaber vi et A- og et B-hold på arbejdspladsen. Denne gang er det efteruddannelse, men næste gang er det måske feriedage eller mere i lønningsposen,« siger Søren Fibiger Olesen.