Næsten 5.000 ansatte på arbejdsfordeling kan se frem til et efterår i arbejdsløshedskøen. I alt er 4.883 ansatte i gang med de sidste 13 ugers arbejdsfordeling, og der venter ikke et fuldtidsjob til dem, når den periode er overstået.
Det er en trist rekord, mener Morten Kaspersen, formand for Arbejdsløshedskassernes Brancheorganisation AK-Samvirke og leder af 3F's a-kasse.
"En stor del af de medarbejdere, som er sendt på arbejdsfordeling, vil opleve, at de får en fyreseddel, når ordningen slutter. Skal fyringer undgås, kræver det, at der atter er kommet gang i hjulene rundt om på virksomhederne. Men det er ikke de meldinger, vi får," siger Morten Kaspersen til Jyllands-Posten.
DI, som repræsenterer 11.000 industrivirksomheder, erkender, at alt peger i retning af en ny bølge af massefyringer efter sommerferien.
"Det vil ikke overraske mig, om udløbet af arbejdsfordelingerne i en lang række virksomheder fører til yderligere tilpasning af medarbejderstaben," siger Anders Søndergaard, der er underdirektør i DI.
En ny opgørelse fra Arbejdsmarkedsstyrelsen viser, at 757 virksomheder anført af industrigiganter som Danfoss, Grundfos og Vestas for tiden har knap 12.000 medarbejdere på arbejdsfordeling for første gang.
Ansatte kan være i arbejdsfordeling i 13 uger - hvor de dels er på arbejde, dels på dagpenge. Firmaerne kan søge om forlængelse i yderligere 13 uger.