Østre Landsret nedsætter en bøde til 10.000 kroner, som Københavns Universitet har fået for at have ansat en amerikansk forsker, som ikke havde fået sin arbejdstilladelse fornyet i tide.
I byretten lød bødens størrelse på 60.000 kroner. Nedsættelsen af bøden har stor betydning for universitetet.
Da bøden er under 20.000 kroner, risikerer universitetet nemlig ikke at miste sin certificering til at bruge den såkaldte fast-track-ordning.
Den sikrer, at universitetet hurtigt kan få medarbejdere fra lande uden for EU, EØS-lande og Schweiz.
Universitetsdirektør Jesper Olesen er glad for, at universitetet ikke længere er i akut risiko for at miste sin certificering.
- Jeg er glad for, at dommen er gået i denne retning. Den giver os ret i, at bøden var ude af proportioner.
- Vi er stærkt afhængige af udenlandsk arbejdskraft, siger han.
Jesper Olesen er dog ikke kun optimistisk. Han kritiserer systemet omkring arbejdstilladelser.
- Det er min opfattelse, at det er unødigt besværligt. Der er en splittelse mellem arbejdstilladelse og opholdstilladelse.
- Det er meget kompliceret - selv for vores højtkvalificerede medarbejdere, siger Jesper Olesen.
Universitetet har omkring 700 forskere ansat, der kommer fra lande uden for EU.
Gunnar Homann, der er advokat for universitetet, forklarer, at den ændrede dom formentlig skyldes, at Østre Landsret har skelet til lignende sager.
- Domstolene er opmærksomme på, at de vejledende satser, som man hidtil havde sat op, ikke rigtig passer på en situation som denne, hvor der er sket en mindre ekspeditionsfejl.
- Tilladelsen, som man havde fået søgt for sent, ville være givet, hvis man havde søgt rettidigt. Det har heller ikke været noget økonomisk incitament. Det er en regulær fejltagelse, siger advokaten.
/ritzau/