Det kommende Udviklingforum bliver overbefolket med personer, hvis visitkort starter med titlen direktør eller virksomhedsejer, mens lønmodtagersiden kun får to ud af de 30 pladser.

»Det tegner til at blive en minimafia for det eksisterende odenseanske erhvervsliv, og det er problematisk. Man risikerer, at byens erhvervspolitik kun kommer til at tilgodese virksomhedsejernes interesse,« siger Per Berga Rasmussen fra Enhedslisten.

»Selvfølgelig skal erhvervslivet have lov til at deltage i den politiske proces, men de skal ikke præge den så kraftigt, som der er lagt op til. Jeg havde hellere set flere kreative kræfter,« siger Per Berga Rasmussen.

Ud over fem politikere og fem ledende personer fra uddannelsessektoren, kulturlivet og turistbranchen får kun en unavngiven repræsentant fra LO Odense samt en person fra arbejdstagersiden sæde i det kommende Udviklingsforum.

Resten er tunge, etablerede erhvervsfolk som Jørn Tolstrup fra L’Easy, C.C. Nielsen fra MicroMatic, Erik Laumand fra Nørgaard Mikkelsen, Bo Stærmose fra Juliana Drivhuse, Finn B. Sørensen fra Fionia Bank og Hans Bøgh-Sørensen fra Carefarm. Det er Borgmesterforvaltningen, som har indstillet hovedparten af de 30 personer, og i morgen skal først Økonomiudvalget og bagefter Byrådet diskutere emnerne,

Peter Rahbæk Juel fra Socialdemokraterne er heller ikke tilfreds med sammensætningen, selvom han synes, det etablerede erhvervsliv har en naturlig plads.

»Jeg savner nogle flere, der kan tale de lavtuddannede og indvandrernes sag,« siger han.

»Det kan ikke være rigtigt, vi i en by som Odense ikke kan finde én eneste person med indvandrerbaggrund, som er egnet til at sidde i Udviklingforum,« siger Peter Rahbæk Juel, som frygter, Odense satser for hårdt på at skabe højteknologiske arbejdspladser.

»Det kan let blive en blindgyde, og undervejs glemmer vi at forholde os til, hvordan arbejdsmarkedet her i Odense reelt ser ud. Kommunen er hurtig til at sende en pressemeddelelse ud, når ledighedsprocenten falder 0,1 procent, eller der sælges en byggegrund. Men når Roulunds Rubber lukker, og 169 skal afskediges, så er den tavs,« siger han.

»Derfor skal vi også huske at efteruddanne og omskole de ufaglærte i stedet for blot at drømme om vidensarbejdspladser,« siger han.

Kontorchef Bjarne Lundgaard fra Odense Kommune ønsker ikke at kommentere de personer, som Borgmesterforvaltningen har udpeget.

»Vi mener dog, vi kan sige, sammensætningen er rimelig bred,« siger Bjarne Lundgaard.

Når de 30 personer er endeligt udpeget, skal de mødes første gang 22. marts og efterfølgende et par gange om året, mens et mindre forretningsudvalg samt flere arbejdsgrupper skal mødes oftere. De 30 personer skal blandt andet tilse, at den nye plan for byens erhvervs- og vækstpolitik bliver fulgt.

En af de første opgaver bliver at deltage i udvælgelsen af byens kommende erhvervs- og udviklingsdirektør, som fra det nye multikontor i Forskerparken skal lede byens erhvervsindsats.