Til trods for finanskrise og bankhjælpepakker har hver anden af Danmarks store banker sat direktørernes lønninger i vejret. Og det er ifølge både eksperter og aktionærer helt hen i vejret.
I landets største bank, Danske Bank, måtte direktør Peter Straarup godt nok nøjes med samme lønniveau på 8,6 millioner kroner i både år 2008 og 2009.
Til gengæld steg tre af banken direktørers lønninger med mellem 1,2 og halvanden millioner kroner. Og det kan godt virke en smule omsonst at lade lønningerne stige så meget i disse krisetider, vurderer professor på CBS, Ken Lamdahl Bechmann.
"Det er et rigtig godt spørgsmål, hvorfor nogle bestyrelser vælger at sætte direktørernes løn op. Dette især når man tager i betragtning, at mange bankers resultater ikke har været særligt overvældende," siger han til Ugebrevet A4.
Danske Banks aktionærforening undrer sig også over de store lønstigninger, og formand, Egon Geertsen, har nu stillet en række kritisk forslag til generalforsamlingen den 23. marts.
"Normalt får man en lønstigning for at have gjort noget godt, men her er der tale om en ledelse, som har formøblet et sted mellem 80 og 90 procent af aktiekapitalen. Det er helt galt," siger formanden til A4.