Historien om, at over halvdelen af danskerne ikke bryder sig om løn-snak har fået flere Avisen.dk-læsere til at reagere og debattere.
Der er delte meninger om, hvorvidt det er klogt at plapre op om sin løn. Nogle holder mund, fordi de ganske enkelt frygter misundelse fra kollegerne.
“Jeg måtte lyve om min løn til tidligere kollegaer, fordi jeg tjente lidt mere og folk ude på mit daværende arbejde fik røv i røven over, hvis der var nogle, der tjente 1000 mere om måneden, så for at undgå, at det skulle være mig, de bagtalte syntes jeg, det var nemmere at lyve for ikke at skabe dårlig stemning,” skriver Gitte Hartwich.
En anden læser bluffer også og forsøger at tegne et billede af en højere løn.
“Alle er bange for at vise, hvor lidt de nøjes med, så kan man altid lade som om det modsatte er tilfældet,” skriver Don Korf.
Flere mener, at det kan være gavnligt for den enkelte at være åben om sin løn, fordi det kan lægge pres på arbejdsgiveren.
“Må så bare sige, at det er temmelig stupidt ikke at være åben om sin egen løn. Det fungerer nemlig som løftestang til bedre lønninger, at der er åbenhed,” skriver Frank Jæger Nielsen.
Det samme mener Vivi Juul Jensen, som skriver:
“Det er en rigtig dårlig vane ikke at tale løn med ens kollegaer. Overenskomst er en ting, men derfor kan man sagtens blive snydt eller forbigået, når det kommer til personlige lønforhøjelser/tillæg.”